Según analistas estimaron que el alza del dólar sería presionado por la ley que permite el desembolso total de fondos de la CTS, pero esta medida no beneficiará a todos los peruanos.
Debido a la incertidumbre ocasionada por las próximas elecciones, peruanos que retiren su CTS cambiarán sus fondos hacia instrumentos de ahorro en dólares.
La ley promulgada por el Congreso de la República permitirá a cualquier trabajador retirar hasta el 100% de su CTS. Cabe precisar que actualmente solo se puede retirar el excedente de cuatro remuneraciones.
Según cifras de la SBS, hasta febrero del 2021 habían 4.7 millones de cuentas CTS en el sistema financiero con depósitos por un total de S/ 21,677 millones.
¿A dónde se irán los ahorros de la CTS?
Los ahorros se destinarán a tres principales rubros: de consumo, de pago de deudas y de ahorro, mencionó el economista Jorge Gonzalez Izquierdo.
Izquierdo indicó que dentro del concepto ahorro puede existir personas que quieran ahorrar en dólares, lo cual presionará al alza del tipo de cambio.
Asimismo el economista Jorge Carrillo, profesor de Pacífico Business School, menciona que la incertidumbre por las próximas elecciones puede hacer migrar fondos hacia instrumentos de ahorro en dólares, como una moneda de refugio.
“Las encuestas siguen dando la preferencia a un candidato antimercado y eso asusta a las familias. Esa demanda de dólares puede hacer que suba aún más el tipo de cambio”.
Jorge Carrillo, economista y profesor de Pacífico Business School.
Ambos coincidieron en que el alza del dólar se mantendrá en las próximas semanas, hasta conocerse los resultados de la segunda vuelta presidencial.
De igual modo, Izquierdo señaló que los futuros aumentos de la cotización del dólar también dependerán de la reacción que tenga el Banco Central de Reserva (BCR).
¿Quiénes recibirán su CTS?
La norma tiene alcance para los trabajadores del sector privado, los trabajadores de las empresas del Estado y los servidores civiles de entidades del sector público sujetos al régimen 728.
Cristina Oviedo, laboralista del estudio Payet, explica que todo trabajador que haya laborado como mínimo 4 horas diarias; y que tenga como mínimo 1 mes completo de servicios, tienen derecho al retiro de sus fondos.
Asimismo, los trabajadores con un contrato a tiempo parcial no tienen derecho al pago de la CTS.
Actualmente entre el 75% y 80% de peruanos trabajan en la informalidad, por lo que solo un 25% aproximadamente de la población sería formal, según el titular del Ministerio de Economía y Finanzas (MEF), Waldo Mendoza.
Si actualmente no estas laborando
En caso has sido despedido o renunciaste, si puedes sacar tu CTS; puesto que al ser un fondo de contingencia contra el desempleo, este dinero puedes sacarlo cuando tu relación laboral formal con una empresa culmine.
Además, la laboralista Oviedo señala que si el trabajador ya ha terminado su contrato y llevaba más de un mes trabajando formalmente en la empresa, la CTS debió formar parte de la liquidación de beneficios sociales.
Si el trabajador no recibió el pago, puede plantear una denuncia en la Sunafil con la finalidad que se fiscalice el cumplimiento de la norma, pues no depositar la CTS representa una infracción grave y podría ser sancionada con una multa que oscila entre 1.57 UIT y 26.12 UIT.
